Đồng Nai kỳ vọng việc hỗ trợ nhân viên y tế công lập giúp cải thiện đời sống đội ngũ y tế, nâng cao chất lượng khám chữa bệnh cho người dân - Ảnh: A LỘC

Đồng Nai sẽ hỗ trợ nhân viên y tế công lập theo bảy mức (từ 500.000 đồng đến 4 triệu đồng/tháng) tùy vào vị trí công tác và trình độ chuyên môn.

Tổng kinh phí giai đoạn 2023-2025 là hơn 889,4 tỉ đồng từ nguồn ngân sách nhà nước theo phân cấp ngân sách hiện hành. Quyết định chính thức có hiệu lực từ ngày 1-1.

Trong đó, đối tượng ưu tiên được hỗ trợ là nhân viên làm việc tại những đơn vị y tế công lập có tính chất đặc thù, nhiều khó khăn trong thu hút, tuyển dụng và điều kiện môi trường làm việc.

Theo UBND tỉnh Đồng Nai, do ảnh hưởng của dịch COVID-19 và các loại dịch bệnh khác, mức thu nhập thời gian qua của viên chức tại các cơ sở y tế công lập giảm sâu, ảnh hưởng đến đời sống của các nhân viên y tế. Trong khi đó, áp lực công việc ngày càng nhiều khiến số lượng nhân viên y tế nghỉ việc tăng cao.

Theo thống kê, từ đầu năm đến giữa tháng 9-2022, toàn tỉnh Đồng Nai có 540 viên chức, nhân viên y tế ở khối y tế công lập nghỉ việc, thôi việc để chuyển sang các bệnh viện tư nhân hoặc làm công việc khác.

UBND tỉnh Đồng Nai nhận định nếu tình trạng trên kéo dài thì địa phương sẽ gặp rất nhiều khó khăn, thiếu hụt nhân viên y tế sẽ ngày càng trầm trọng. Do đó, Đồng Nai đã xây dựng nghị quyết hỗ trợ, thu hút đối với nhân viên y tế và được HĐND tỉnh thông qua vào tháng 12-2022.

Lãnh đạo UBND tỉnh Đồng Nai kỳ vọng sau khi quyết định được ban hành sẽ giúp cải thiện đời sống nhân viên y tế công lập trên địa bàn, góp phần nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh và phục vụ tốt hơn cho người dân…

Thiếu hụt trầm trọng nhân viên y tế, Đồng Nai cầu cứu y tế tư nhân

TTO - Sở Y tế Đồng Nai đã có văn bản đề nghị các bệnh viện, phòng khám đa khoa tư nhân trên địa bàn hỗ trợ nhân lực có chuyên môn y tế sẵn sàng tham gia phòng chống dịch.