Tờ Bloomberg đưa tin, các nhà sáng lập startup bắt đầu lo lắng về việc liệu họ có thể tiếp tục trả lương cho nhân viên sau sự sụp đổ của Silicon Valley Bank (SVB) hay không.
Nhà cung cấp dịch vụ tính lương Ripple đã thông báo cho khách hàng vào thứ sáu rằng một số quá trình xử lý đã bị đình trệ bởi SVB vốn là đơn vị giúp xử lý các khoản thanh toán của họ. Bản thân công ty này cũng là một startup và họ đã chuyển sang sử dụng dịch vụ của JPMorgan Chase nhưng không đủ sớm: Tiền lương đã “bay” cùng SVB và vẫn chưa được thanh toán. Giám đốc điều hành của Ripple Parker Conrad cho biết trong một bài đăng trên Twitter rằng: Hiện công ty vẫn đang cố gắng tìm hiểu xem sự sụp đổ của SVB vào thứ sáu sẽ tác động gì đối với họ.
Người sáng lập startup Brad Hargreaves cho biết một số công ty có thể không trả lương vào tuần tới. Và do hội đồng quản trị cực kỳ nhạy cảm với việc tuyển dụng những nhân viên mà họ không thể trả lương nên “có thể việc sa thải hàng loạt sẽ diễn ra vào cuối ngày hôm nay, chậm nhất là thứ hai”.
Sarika Bajaj, Giám đốc điều hành của công ty khởi nghiệp giai đoạn đầu Refiberd, cho biết cô đã là khách hàng của SVB trong ba năm và gửi phần lớn tiền của công ty ở đó. Bajaj đã có mặt tại chi nhánh SVB trên đường Sand Hill ở California vào thứ sáu. Cô cố gắng rút tiền nhưng không được và ngày càng lo lắng về tiền lương cho bản thân và hai thành viên trong nhóm.
“Tôi chắc chắn rằng có rất nhiều khách hàng của SVB có rất nhiều nhân viên”, cô nói. “Công ty tôi không thế nhưng tôi biết đó sẽ là thực tế của rất nhiều người”.
Greg Martin, đối tác sáng lập của công ty đầu tư Liquid Stock cho biết hơn một nửa số công ty công nghệ “giữ phần lớn tiền mặt của họ tại SVB. Tất cả họ cần phải trả lương vào đầu tuần tới”.
Martin cho biết ông tin rằng tình hình của ngân hàng không quá tồi tệ như mọi người nghĩ. Nhưng trường hợp xấu nhất, ông nói, “hàng chục nghìn người” sẽ không được trả tiền vào tuần tới.
Một số nhà đầu tư mạo hiểm chạy đua để hỗ trợ thành lập các quỹ tiền mặt tạm thời để giúp các công ty khởi nghiệp bị ảnh hưởng trả lương vào tuần tới. Spark Capital vào thứ sáu đã chỉ đạo các công ty trong danh mục đầu tư cần viện trợ cho Liquidity Capital MC Ltd., công ty cung cấp tài chính cho các công ty khởi nghiệp và đăng trên LinkedIn rằng họ sẽ cung cấp vốn cho những công ty bị ảnh hưởng bởi sự sụp đổ của SVB.
Giám đốc điều hành của một số công ty có tiền bị mắc kẹt tại SVB đang lên kế hoạch sử dụng tài sản cá nhân của họ để trả lương cho nhân viên trong bối cảnh tiền lương bị hạn chế do ảnh hưởng của SVB.
Theo một người hiểu biết tình hình, ít nhất một công ty khởi nghiệp đã lên kế hoạch sa thải nhân viên vào thứ sáu, nhưng tình hình của SVB đã ngăn cản các kế hoạch đó vì doanh nghiệp đã ký hợp đồng với SVB và giờ họ không còn vốn để trả tiền thôi việc.
Ngược lại, các công ty khởi nghiệp khác đang cân nhắc sa thải nhân viên do ảnh hưởng bởi tình hình SVB. Lý do là bởi việc thuê nhân viên mà không trả lương cho họ là bất hợp pháp. Người này cho biết thêm, hiện các công ty khởi nghiệp đang điên cuồng thảo luận về các lựa chọn của họ với luật sư.
Đến nay có thể thấy rõ rằng ảnh hưởng từ sự sụp đổ của SVB đối với hệ sinh thái khởi nghiệp có thể rất sâu sắc. Trong một cuộc phỏng vấn với Bloomberg Television, Cựu Bộ trưởng Tài chính Larry Summers đã cảnh báo về “những hậu quả đáng kể đối với Thung lũng Silicon - và đối với nền kinh tế của toàn bộ lĩnh vực đầu tư mạo hiểm” nếu chính phủ không can thiệp.
Vào sáng thứ sáu, tại văn phòng SVB trên Đường Sand Hill nổi tiếng của Thung lũng Silicon đã bị đóng cửa về mặt kỹ thuật. Tuy nhiên, một nhóm khách hàng, nhiều người trong số họ là những nhà sáng lập công ty khởi nghiệp vốn gửi phần lớn tiền của công ty họ vào SVB, đã gõ cửa kính bị khóa của văn phòng ngân hàng và kiên nhẫn chờ ai đó đến. Đôi khi, một đại diện của Tổng công ty Bảo hiểm Tiền gửi Liên bang (FDIC) xuất hiện từ văn phòng và nói chuyện riêng với khách hàng theo nhóm nhỏ hoặc từng người một.
Nhiều khách hàng rõ ràng đã rất thất vọng. Một phụ nữ - người sáng lập công ty khởi nghiệp về máy bay không người lái, cho biết khoản rút tiền mà cô ấy thực hiện vào thứ năm vẫn chưa được thực hiện và cô lo lắng về việc trả lương cho 12 nhân viên toàn thời gian của mình. Cô đã thử gọi cho FDIC nhiều lần.
“Không ai nhấc máy cả”, cô nói.
Nguồn: Bloomberg