Ngày 22/9, Ngân hàng Thương mại Cổ phần Đông Nam Á (SeABank - mã chứng khoán: SSB) thông báo phát hành cổ phiếu theo chương trình lựa chọn người lao động (ESOP).

Cụ thể, SeABank phát hành 59,4 triệu cổ phiếu với tổng giá trị phát hành là 594 tỷ đồng, tỉ lệ phát hành là 2,99% tổng số lượng cổ phiếu đang lưu hành. Giá phát hành dành cho nhân viên là 15.000 đồng/cổ phiếu với thời gian nhận tiền mua từ 23/9/2022 đến ngày 3/10/2022.

Số cổ phiếu này chịu thời gian hạn chế chuyển nhượng là sau 1 năm kể từ thời điểm hoàn tất đợt phát hành, tối đa 50% cổ phiếu được phép tự do chuyển nhượng. Sau 2 năm kể từ đợt hoàn tất phát hành, tối đa 100% tổng số cổ phiếu được phép tự do chuyển nhượng.

Các cán bộ nhân viên nhận cổ phiếu ESOP được xét theo tiêu chí thâm niên công tác, hiệu quả hoạt động công việc và có thành tích vượt trội. Từ 2018, SSB đã phát hành khoảng 23 triệu cổ phiếu ESOP cho gần 200 nhân sự giá trị 10.000 đồng/cổ phiếu. Năm 2021 cũng đã có gần 1.000 cán bộ SeABank được mua cổ phần với mức ưu đãi.

Ngày 29/7 vừa qua, SeABank cũng thông báo thay đổi vốn điều lệ từ 16.598 tỷ đồng lên 19.808 tỷ đồng với lý do tăng vốn theo đợt phát hành cổ phiếu, để trả cổ tức và phát hành cổ phiếu để tăng vốn cổ phần từ nguồn VCSH năm 2022.

SeABank đã phát hành 211,4 triệu cổ phiếu (tương đương tỉ lệ 12,7%) để trả cổ tức và phát hành thêm 109,7 triệu cổ phiếu (tương đương tỉ lệ 6,6%) để tăng vốn cổ phần từ nguồn vốn chủ sở hữu.

Kết thúc phiên giao dịch sáng ngày 23/9, cổ phiếu SSB đang dao động quanh mức 30.950 đồng/cổ phiếu, tăng hơn 16% so với đáy ngày 13/6.

Theo báo cáo tài chính hợp nhất soát xét 6 tháng đầu năm 2022, thu nhập lãi thuần của SSB đạt 3.292 tỷ đồng, lợi nhuận sau thuế đạt 2.250 tỷ đồng, tăng 81% so với cùng kỳ và đạt 58% kế hoạch đề ra.

Hồng Nhung